2023年12月6日 点击人次： 6155
中铁电气化铁路运营管理有限
公司南昌维管处南昌维管段
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公司简介
中铁电气化铁路运营管理有限公司成立于2005年10月1日，是中铁电气化局集团所属从事轨道交通运营管理的专业化公司，总部设在北京。2018年公司取得国家铁路局颁发的铁路运输许可证，并通过了国家高新技术企业认证，年营业额突破30亿元。作为国内首家市场化轨道交通运营管理专业化公司，经过十多年的发展，目前在八个铁路局集团公司开展铁路设备运营管理业务，运营管理的铁路设备专业涵盖了牵引供电、工务、通信、信号、车辆、车务、机务及房建等，里程超过20000专业运营公里，约占全路设备委托管理的90%。
南昌维管处成立于2020年，是中国铁路南昌局集团公司管内首家轨道交通运营维护管理公司。负责南昌局集团公司管内江西境内（沪昆普速线、昌赣高速线、衢九线、吉衡线、京九南线、赣韶线），福建境内（衢宁线、南龙线、兴泉线、浦梅线）共计10条铁路线牵引供电、电力设备及南昌市地铁3号线运营管理工作。目前下属4个段，分别是南昌维管段、南昌地铁段、赣州维管段,永安维管段。维管范围涉及江西、福建2个省，涉及维管专业有国家铁路（接触网、电力、变电值守、轨道车等4个专业），城市地铁（轨道、信号、结构、房建、站台门等5个专业）共计9个专业。
南昌维管段隶属中铁电化运管公司南昌维管处，成立于2006年，是南昌维管处的前身，2020年组织机构改革，正式更名为南昌维管处南昌维管段，主要负责南昌局集团公司管内江西境内沪昆普速线、衢九线，2条铁路线牵引供电、电力设备等维护工作。
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招聘专业及要求
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招聘专业
1.城市轨道交通供配电及相关专业
2.城市轨道交通运营管理专业
3.电气工程及其自动化及相关专业
4.机电一体化等相关专业
5.建筑工程类相关专业
6.铁道维修与养护等相关专业
7.铁道通信信号及相关专业
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招聘要求
1、男，全日制中专及以上学历。
2、年满18周岁且1.68米以上，视力（含矫正）5.0以上（近视度数不大于400度），无色盲、色弱，身体健康且无传染性疾病（以体检结果为准）。
3、成绩优良，无犯罪记录且思想政治素质好，拥护中国共产党，有上进心和团队精神。
4、能吃苦耐劳，适应铁路运营管理的工作性质，有高、低压电工证者优先、有个人特长（如篮球、羽毛球、乒乓球、唱歌等文体特长）优先。
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工作地点
江西省： 南昌市、丰城市、宜春市、新余市、萍乡市、樟树市、鹰潭市、景德镇市、上饶市。
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薪资福利
1、薪酬待遇方面：全日制大专学历毕业后月平均税后收入不低于5000元（中专不低于4500元），并为员工缴纳五险，后期工资待遇会根据员工个人发展、技能提升、岗位晋升等各方面进行相应提高。
2、日常福利方面：每季度单位会给员工下发洗衣液、洗发水、毛（浴）巾、卫生纸等生活用品，遇节假日时单位工会会给各员工发放各种慰问品。
3、日常工作制度方面：执行大轮班工作制度,集中工作集中休息，每季度可轮休27天（分开休、连续休均可），外加婚假、产假、年休假等其他法定休假，分配工作地点时原则上根据员工本人家庭住址就近分配。因工作制度特殊，提供免费住宿，日常饮食方面工区有食堂，但费用需自理。
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发展通道及劳动合同
1、岗位晋升方面:我单位建立了科学公正的用人机制，充分调动了全体员工专研技术、学习业务的积极性和主动性，形成了“比、学、赶、帮、超”的良好范围，打破传统的“论资排辈、重关系轻实绩”的选人用人模式，建立了一套“公平公正、凭能力重业绩”的选人用人模式，达者为先，保证更多的优秀人才脱颖而出。
（1）岗位晋升方式：
（2）职称、技能等级晋升方式：
2、劳动合同签订:与劳务派遣公司（通昌人力资源服务有限公司）签订劳务派遣合同，在日常工作中，工作制度、福利发放、岗位晋升等方面与我单位员工同等对待，一视同仁。后期员工个人满足相应条件后可转成与运管公司签订劳动合同。
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报名方式
请有意向的同学扫描下方二维码进行报名，截止时间：2023年12月13日。
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编辑人：张柳棋 曹志辉
校对人：熊 伟 陈 洁
审核人：S J F S H L
